Han er opptatt av intern rekruttering og intern mobilitet, at ansatte med ny kompetanse og erfaring kan få nye utfordringer.
- I Otera kan du velge spennende karriereveier innen faget ditt. Vi legger vekt på faglig utvikling og satser på egne krefter. Mange av dagens Otera-ledere har hatt en intern karrierestige fra lærling til viktige posisjoner, sier Gangnæs.
Arbeidsoppgavene er mange og varierte. Noen jobber lokalt, noen jobber nasjonalt og internasjonalt.
- Her er det mulig å finne akkurat den jobben som passer for deg, sier Gangnæs.
Otera ser stadig etter dyktige medarbeidere. Faglig kompetanse er høyt verdsatt. Og det legges store ressurser i å utvikle den enkeltes faglige kompetanse, blant annet gjennom kurs og opplæring.
- Otera er en seriøs og ryddig arbeidsgiver med gode ordninger for blant annet pensjon og forsikring. Vi har jevnlige medarbeidersamtaler og måler medarbeidertilfredsheten hvert år, sier Gangnæs.
